휴가 꼼꼼히 챙기는 동료가 미운 이유는?

입력 2014. 08.23. 16:08:51

[시크뉴스 한숙인 기자] 여름휴가가 끝난 지금 기업들은 바캉스 후유증에 시달리고 있다. 휴가는 사회생활하는 가장 큰 즐거움 중 하나지만, 어느 정도의 휴가가 적정한지에 대해서는 견해가 엇갈린다.
패션계는 백화점 MD 개편이 이뤄지는 시점에서 모든 직원이 여름휴가를 가기가 쉽지 않다. 이뿐 아니라 영업팀은 매출이 집중되는 주말에 마음 놓고 쉬기가 힘든 것이 현살이다.
이 가운데 월차, 연차에 여름휴가까지 뚝심 있게 하루도 빼지 않고 챙기는 동료들을 보면 감탄스럽지만, 솔직히 그의 이기심에 한마디 해주고 싶은 충동을 억누르기 힘들기 마련이다.
하버드비즈니스리뷰가 발표한 한 조사결과에 따르면, 허용된 휴가기간을 적게 사용한 직원이 모두 사용한 직원보도 2.8% 더 소득이 많은 것으로 나타났다. 따라서 유급휴가가 가능한 미국 피고용인의 15%가 사용 가능한 휴가를 다 챙기지 않은 것이 당연한 결과라고 분석했다.
한 패션업체 임원은 “여름휴가를 여름에 가본 적이 없는 것 같은데요. 아무래도 매장 오픈 관련 업무가 많은 시즌이라 자리를 비우는 것을 생각할 수 없습니다”고 말했다.
휴가는 꼭 필요하고 휴가를 챙기지 못하면 손해 보는 느낌을 지우기 힘들다. 그러나 오래 지속된 불황 탓인지 휴가에 대한 자세가 달라지는 듯하다.
[한숙인 기자 news@fashionmk.co.kr/ 사진=시크뉴스, photopark.com]